導入事例

■働き方改革を推進するため在宅勤務を導入したい

■仕事をもっと楽しんでもらえる会社にしたい

■自立型人材を育てる方法を教えて欲しい

■働き方改革を推進したいがシフトが組めず困っている

■働き方改革のルール作りに会社の仕組みや制度設計が追いつかない

■働き方改革を進めると増員せざる負えなくなり経費がより嵩む

■現在のスタッフのシフトを減らすと生活が出来ないとクレーム勃発

■働き方改革の促進（何から始めたらよいか分からない）
■課題の抽出をサポートして欲しい
■どんな事をやって行く必要があるのかまだ理解が漠然としている
■他社の導入事例を共有して欲しい

■離職率が高い（1年未満で3割辞める）

■ベテランと新人の距離感が大きく指導者の言葉がキツイ

■新人を育成する環境を作りたい

■採用コストを効果的に使いたい

■パート・アルバイトスタッフのビジネススキルを向上させたい

■ビジネスパーソンのベースとなる「仕事力」を高めたい

■話の論点が分からないとよく相談を突き返されている